1.勇敢做出选择，做出选择就意味着你在通往正确答案的路上。

选择才有后果，有后果才有反馈，有反馈才有领悟，有领悟才有精进。

2.正在找工作，全力以赴准备的人，概率会更高，赢得更好的机会。

3.如何判断一家公司是否值得混？

一个有用的思维套路就是所谓的“22”矩阵.你可以把任何问题分成两个维度四个象限来讨论。

一个好的团队，应该是优秀的老板找优秀的下属，然后一起做优秀的事情,优秀的人不需要携手共进，更不用说所谓勤勤恳恳的懒人了。

一个值得混合的公司应该是结果导向,而不是流程导向的。你的老板应该为你创造条件，充分发挥你的才能，然后是袖手旁观。

4.不要简单的“靠手艺吃饭”。靠手艺吃饭的人很容易被AI(人工智能)淘汰。

5.靠“人”吃饭。

只有一种技能是不会过时的，不仅不会过时，还会随着你年龄、经验的增长而增强，这就是跟人打交道的能力，影响别人的能力，组织、协作的能力

，也就是你所说的“会来事”的能力。

6.你不仅要低头看工作，还要抬头看路。

7、你的职业生涯通常不是隶属于某一家公司，而是隶属于某一个行业。

你在公司的发展和地位很重要，但你应该退一步站得更高，把自己定位为这个行业的从业者，而不是公司的员工，积累你在这个行业的声誉。

8.不要为在工作场所忙碌而骄傲。

9.别独立用餐。人的亲密度可以用“一起吃饭的次数”来估计。

为什么结婚是一个如此重大的决定？因为这意味着你答应和一个人一日三餐，而且会持续几十年。

10.今年，在工作场所，有“独角兽”，没有独行侠。

(文本结尾)

作者：鸣人职场江湖

十年职场老手，也是企业家。

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