工资可以从一般户发吗?

一般账户是不可以给员工发工资的.

相关法律法规:

1、《人民币银行结算账户管理办法》第三十三条规定,基本存款账户是存款人的主办账户.存款人日常经营活动的资金收付及其工资、奖金和现金的支取,应通过该账户办理.

《人民币银行结算账户管理办法》第三十四条规定,一般存款账户用于办理存款人借款转存、借款归还和其他结算的资金收付.该账户可以办理现金缴存,但不得办理现金支取.

2、《工资支付暂行规定》第六条规定,用人单位应将工资支付给劳动者本人.劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领.

用人单位如何给员工发放工资?

用人单位可以通过银行转账,也可以通过现金的方式进行发放工资.

《工资支付暂行条例》

第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人.劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领.

用人单位可委托银行代发工资.

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查.用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单.

第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付.如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付.工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资.

工资可以从一般户发吗?整体上来说,其实大家通过上文中小编老师讲解的相关介绍资料,相信你们都知道企业员工的工资是不用从一般账户进行发放的,因为一般账户不处理现金支取的操作;如果你们还想知道更多关于企业的账户资料,在本网站上还有很多相关的资料是可以学习的,对你们一定会有所帮助.